HR-услуга для отдела продаж

Найм эффективных сотрудников в ваш отдел продаж

Подбираем менеджеров, РОПов и операторов, которые продают с первого месяца. Воронка найма автоматизирована голосовым роботом — за неделю проводим до 1000 кандидатов.

  • Скрининг базы за 1 день голосовым роботом
  • Профиль должности под вашу специфику
  • Ассессмент и ролевые игры
  • Гарантия замены 90 дней

x3 к скорости закрытия вакансии

Классический рекрутинг — это месяц работы HR и 60% текучки в первые 3 месяца. Мы автоматизируем верхнюю часть воронки голосовым роботом и проводим только релевантных кандидатов через живой ассессмент. Закрываем вакансии в 3 раза быстрее.

1000+
кандидатов в день
−65%
цена контакта
7 дней
до выхода на работу
90 дней
гарантия замены

Преимущества решения

Робот делает скрининг

Прозваниваем базы hh, Авито, SuperJob. Робот задаёт 5–10 квалификационных вопросов и фиксирует ответы в CRM.

Профиль должности

Не «менеджер по продажам вообще», а под ваш продукт, цикл сделки и средний чек.

Ассессмент и ролевые

Финалистов проводим через симуляцию реального звонка с вашим продуктом.

Адаптация и онбординг

Готовая программа: первые 30 дней с наставником, аттестация, ввод в боевой режим.

Гарантия замены

Если кандидат не подошёл за 90 дней — закрываем вакансию повторно бесплатно.

База для роста

Параллельно собираем кадровый резерв на следующие волны масштабирования.

Как мы внедряем

  1. 1

    Брифинг

    Снимаем профиль должности, описываем продукт и портрет идеального продавца.

  2. 2

    Скрининг роботом

    Робот прозванивает базу за 1–2 дня, проводит 5–10 квалификационных вопросов.

  3. 3

    Живое интервью

    HR-эксперт интервьюирует только тех, кто прошёл робота — экономия времени x10.

  4. 4

    Ассессмент

    Ролевая игра по вашему скрипту + кейс-задача. Видим, как кандидат продаёт реально.

  5. 5

    Выход и адаптация

    Передаём вам кандидата с программой адаптации на 30 дней + чек-лист аттестации.

Кейсы наших клиентов

Все кейсы

Хантинг РОПов

Закрыли 4 вакансии РОПа за 21 день

Массовый найм операторов

120 операторов за месяц, текучка −40%

HR в партнёрку

Робот провёл 3000 кандидатов за неделю

Подробнее о решении

Полная поддержка во время поиска и адаптации сотрудника

  • Тщательно проверяем каждого кандидата: берем обратную связь у прошлых работодателей, ищем контакты на Яндексе

  • briefcase-svgРелевантный сотрудник за 5 интервью

  • Первые кандидаты уже через 5 дней

  • Отчет по кандидатам с видеоинтервью от нашего HR

Оставить заявку на поиск сотрудника

Как мы действуем

У нас распланирован каждый шаг. Вам нужно только оставить заявку — и мы расскажем обо всем подробнее, сформируем индивидуальное предложение по стоимости и срокам

  • Формируем аватар кандидата и пишем продающую вакансию с конверсией в отклик до 30%
  • Размещаем вакансию на популярных площадках: Hh.ru, Super Job, Работа.ру и др.
  • Подключаем наши базы и холодные источники поиска сотрудников
  • Проводим собеседования на выявление профессиональных качеств сотрудников
  • Отчитываемся каждый день по воронке найма
  • Отправляем тестовое задание кандидатам, успешно прошедшим собеседование
  • Запрашиваем обратную связь по кандидатам у предыдущих работодателей
  • Успешных кандидатов выводим на стажировку

Бесплатно заменим кандидата в случае прекращения сотрудничества до окончания испытательного срока

Оставить заявку

Скачайте пример продающей вакансии с конверсией в отклик 22%

Куда прислать инструкцию?

WhatsAppViberTelegram

  • WhatsApp

  • Viber

  • Telegram

WhatsApp

Нажимая кнопку вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

Сделаем ваш отдел продаж максимально эффективным

Подробнее о системе мотивации

Нажимая кнопку вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

Узнайте точную стоимость реализации вашего проекта

Ответьте на 5 вопросов, чтобы получить коммерческое предложение и 2 подарка

Почему нас выбрали более 318 клиентов

Своими руками

«Из плеч» внедряем системные отделы продаж с гарантией результата, а не продаем инфопродукты.

Авторская методика

Создаем эффективные речевые диалоги, прослушиваем звонки менеджеров, корректируем и докручиваем конверсию до идеального результата.

Без посредников

Нет переплаты посредникам. Каждый наш сотрудник— эксперт в своей нише.

Отчитываемся

Лидия Кобиляцкая

Приумножаем эффективность и доходы бизнеса

3,7 млрд. руб.

нашим клиентам

Здравствуйте, мы Лидия и Антон — основатели Web Seller. Наша цель — помочь предпринимателям в России зрабатывать больше, используя весь потенциал развития отделов продаж.

К нам обращаются, когда нужно выстроить продажи системно, обучить менеджеров, ускорить процесс 
их адаптации, внедрить эффективные скрипты.

Давайте обсудим вашу задачу и расскажем, как будем действовать

Команда

На экспертном уровне решают все задачи в отделе продаж. У каждого — не менее 10 лет опыта.

Дмитрий Смирнов

Должность

Дмитрий Смирнов

Должность

Дмитрий Смирнов

Должность

Дмитрий Смирнов

Должность

Доводим до нужного результата

Наша команда работает по KPI, который гарантировать результат

Оставить заявку на консультацию

Клиенты говорят

“Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки”

“Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки”

“Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки”

“Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки”

“Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки Ключевая фраза, выдержка из отзыва, 3-4 строки”

Смотреть все отзывы

Нам доверяют лидеры рынка

Одна консультация заметно приблизит вас к решению вашей задачи

  • Проанализируем структуру вашего отдела продаж

  • Найдем слабые места, из-за которых вы упускаете клиентов и деньги

  • Расскажем, как продавать больше, даже если у конкурентов лучше, быстрее и качественнее чем у вас

  • Сформируем предварительную последовательность действий для развития компании

  • clipboard-svgИнструкцию «Закрываем ТОП-10 возражений клиентов в кризисное время»

  • Экспертное заключение о текущем состоянии вашего отдела продаж в формате PDF

  • briefcase-svgИндивидуальное предложение с гарантией результата роста продаж

Получить консультацию

Консультация проходит в удобном онлайн формате

Лидия Кобиляцкая

Лично проконсультирует и даст экспертные рекомендации

Комплексно решаем задачи бизнеса

Написание и внедрение продающих скриптов

Оставить заявку

Подробнее об услуге

Найм сотрудников в отдел продаж

Оставить заявку

Подробнее об услуге

Оставить заявку

Подробнее об услуге

Оставить заявку

Подробнее об услуге

Оставить заявку

Подробнее об услуге

Оставить заявку

Подробнее об услуге

Не знаете, какую услугу выбрать?

Часто задаваемые вопросы

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Как быстро ждать результат от вашей работы?

Задайте прямо сейчас

Часто задаваемые вопросы

Сколько стоит закрытие одной вакансии?+
От 70 000 ₽ за оператора до 250 000 ₽ за РОПа. Цена фиксируется в договоре, оплата по факту выхода.
Какая гарантия?+
90 дней. Если кандидат уходит или не справляется — закрываем вакансию повторно бесплатно.
Работаете в регионах?+
Да, по всей РФ + СНГ. Робот прозванивает любой регион, ассессмент проводим онлайн.
Сколько вакансий можете закрыть параллельно?+
До 50 вакансий одновременно — мощностей робота и команды HR хватает на массовый найм.
Можете обучить нашего HR использовать робота?+
Да, есть отдельный продукт — ставим робота на ваш hh-аккаунт и обучаем команду.

Не знаете, какой робот подойдёт?

Пройдите короткий тест за 2 минуты — подберём решение под вашу задачу и пришлём расчёт стоимости.

Получите расчёт под ваш бизнес

Оставьте заявку — пришлём подробный расчёт стоимости и подберём кейс из вашей отрасли.

Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

ПозвонитьWhatsApp